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27 octubre 2022 / Publicado en Actualidad

La Junta de Extremadura premia a MC MUTUAL por su Portal de Prevención y Salud laboral

  • El premio reconoce a aquellas entidades que realizan una labor destacada en la promoción de la seguridad y salud en el trabajo, como factor de competitividad y responsabilidad social empresarial.
  • El portal, puesto en marcha en 2021, pretende acercar el conocimiento preventivo de la mutua a sus empresas asociadas y a su población protegida de forma ágil.

MC MUTUAL, mutua colaboradora con la Seguridad Social, ha sido galardonada en la VI edición de los Premios al Fomento de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la Junta de Extremadura por su contribución a la promoción de la seguridad y salud en el trabajo a través de la creación de su Portal de Prevención y Salud laboral.

El portal se puso en funcionamiento en febrero de 2021 para seguir asesorando, divulgando, promocionando y contribuyendo a crear cultura preventiva en las empresas teniendo en cuenta las necesidades actuales. El objetivo del espacio es convertirse en una plataforma de referencia donde difundir y visibilizar proyectos, iniciativas y experiencias que redunden en una mejora de las condiciones de trabajo y promoción de la salud.

Alejandro Romero, director de la División de los Servicios de Prevención de MC MUTUAL, que ha recibido el premio de manos del Secretario General de la Consejería de Educación y Empleo de la Junta de Extremadura, Rubén Rubio,  ha recordado la misión de la mutua, “cuidar de la salud de las personas, de forma responsable”, algo que “lleva incluido la prevención”, y ha agradecido “el esfuerzo de todo el equipo de técnicos y técnicas de prevención de la entidad que nutren diariamente el portal con nuevos contenidos”.

El portal de prevención de MC MUTUAL facilita a las empresas encontrar recursos por temática, por sector y según el tipo de material (folleto, cartel, vídeo o manual), así como descargar directamente los contenidos o personalizarlos.

El espacio posibilita, también, el acceso a colecciones de materiales que responden a una misma temática, como por ejemplo, recursos relacionados con la actividad física en el trabajo, o con la alimentación saludable.

Asimismo, cuenta con una sección dedicada a la formación, con información de una amplia oferta de actividades formativas y jornadas divulgativas, tanto en formato presencial como online. De igual modo, también pueden consultarse las ponencias de las jornadas y los vídeos en diferido de los webinarios divulgativos realizados.

Otro de los apartados destacados del portal es la sección “Actualidad”, que cuenta con el soporte del equipo técnico de MC MUTUAL y de colaboradores externos que diariamente ofrecen una amplia visión de lo que está pasando en el mundo de la seguridad y salud en el trabajo. En esta misma sección, la mutua difunde contenidos informativos relacionados con proyectos propios, y a través de la subsección “Casos de éxito”, comparte las buenas prácticas preventivas de sus empresas mutualistas.

El primer año de funcionamiento del portal se han publicado 695 contenidos de actualidad (noticias, artículos…) y se han puesto a disposición de los usuarios más de 400 recursos (carteles, manuales, vídeos, etc.). Durante dicho periodo han accedido al portal 20.855 usuarios, con 131.588 páginas vistas.

Acerca de MC MUTUAL

MC MUTUAL es la mutua colaboradora con la Seguridad Social n. º 1. Cuenta con un equipo profesional de 1.900 personas y protege a una población de más de 1,4 millones de trabajadores y trabajadoras. Su misión es cuidar la salud de las personas, de forma responsable.

En 2017 MC MUTUAL inició un ambicioso proyecto transversal de transformación digital para adaptarse a las nuevas necesidades de sus mutualistas y colaboradores, y que ha permitido, entre otros, la posibilidad de realizar los trámites con la mutua de forma electrónica.

La mutua sigue un plan de calidad sanitaria cuyo foco es la seguridad del paciente, la excelencia en el conocimiento profesional y la innovación, siempre con el objetivo de ofrecer un mejor servicio. Ejemplo de su voluntad de innovar es el impulso a la telemedicina, que está permitiendo realizar visitas telemáticas entre los profesionales de los centros asistenciales de la mutua y los especialistas de las Clínicas MC.

La sensibilización, formación y asesoramiento a sus empresas mutualistas en materia preventiva es otro de los ámbitos de actuación capitales de la mutua por su contribución a la reducción de la siniestralidad laboral y la mejora del bienestar de las personas trabajadoras. En este sentido, cabe destacar el lanzamiento, en 2021, del Portal de prevención y salud laboral, que se ha convertido en la ventana de todo lo que la mutua elabora en materia de prevención y salud laboral.

Junto a Asepeyo y Fraternidad-Muprespa, desde 2019 forma parte de “+compromiso, alianza de mutuas”, acuerdo por el que las tres mutuas comparten recursos, principalmente centros asistenciales, para dar un servicio de mayor proximidad y garantizar la máxima eficiencia en gestión.

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