- Estos galardones distinguen las buenas prácticas en Seguridad y Salud en el Trabajo de las empresas mutualistas de la entidad, así como las iniciativas de las personas influencers en esta materia
- Los premiados en esta IV edición son: Eiffage Energía S.L.U.; Ideas Medioambientales S.L.; Tecozam Estructuras y Drenajes S.L.; Alsa Grupo S.L.U.; Caja Rural de Asturias; el influencer Hamza El Emrani Bajat e Isabel Castillo Valverde y Javier Sanz González, por su trayectoria profesional
- Han obtenido accésits en esta edición de los Premios: Ferrallas y Armados Tecozam S.L; Corporación Alimentaria Peñasanta S.A. (Grupo Central Lechera Asturiana); Quesos del Principado de Asturias S.L y Stratesys Technology Solutions S.L
- El Jurado ha estado formado por el Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Comunidad de Madrid, el Instituto Regional de Seguridad y Salud Laboral de Castilla La Mancha, BeOn e Ibermutua
- También han participado en distintas categorías como miembros del Jurado representantes de empresas mutualistas ganadoras en categorías de ediciones anteriores de Eiffage Energía Sistemas, Hiperbaric, Essendi y Viewnext
Ibermutua, mutua colaboradora con la Seguridad Social, hace público el fallo de Jurado de la IV edición de los Premios Ibermutua de Prevención de Riesgos Laborales “Eladio González Malmierca”, que distinguen las buenas prácticas en Seguridad y Salud en el Trabajo de sus empresas mutualistas, así como las iniciativas de los medios de comunicación, instituciones, profesionales de los medios de comunicación y las personas influencers en esta materia.
El Jurado ha estado formado por representantes de instituciones de referencia en materia de prevención de riesgos laborales, seguridad y salud laboral, como el Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Comunidad de Madrid, Instituto Regional de Seguridad y Salud Laboral de Castilla La Mancha, y la red BeOn, y de las direcciones de Relaciones Institucionales y Prevención de Ibermutua. También han participado en distintas categorías como miembros del Jurado representantes de cuatro empresas mutualistas ganadoras en categorías de ediciones anteriores: de Eiffage Energía Sistemas, Hiperbaric, Essendi y Viewnext. Todo ellos han destacado el alto nivel de las candidaturas presentadas.
Las entidades distinguidas en las categorías y modalidades de esta IV edición han sido
- Categoría de buenas prácticas organizativas de empresas y organizaciones mutualistas, con las siguientes modalidades
- Buenas prácticas en Prevención de Riesgos Laborales con beneficio tangible en Seguridad laboral:
Premiado: Eiffage Energía S.L.U., por el desarrollo e implantación de una aplicación digital específica para dispositivos móviles que reduce el número de accidentes por caídas desde escaleras de mano.
- Innovación e implantación de tecnologías de prevención de riesgos y salud laboral
Premiado: Ideas Medioambientales S.L., por su proyecto “PrevIA” un asistente de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) basado en Inteligencia Artificial.
Accésit: Ferrallas y Armados Tecozam S.L, por su buena práctica: Eliminación en origen de riesgos críticos de Seguridad, Higiene y Ergonomía en los procesos de habilitación de acero estructural mediante integración de modelado paramétrico abierto (BIM), robótica industrial CNC (MES) e implantación de la tecnología de despliegue de armaduras flexibles manta zamorana.
- Comunicación y campañas de sensibilización interna en materia preventiva:
Premiado: Tecozam Estructuras y Drenajes S.L., por el proyecto “La Voz de la Prevención”, que incluye diversas actuaciones Sensibilización en PRL.
Accésit: Corporación Alimentaria Peñasanta S.A. (Grupo Central Lechera Asturiana), por el programa de transformación cultural “#hablar es cuidar”.
- Empresa saludable y programas de bienestar corporativo
Premiado: Alsa Grupo S.L.U., el programa “Alsalud”, una iniciativa integral para transformar la calidad de vida de toda su plantilla y consolidar una cultura de bienestar, impulsando tanto la actividad física y los buenos hábitos como el cuidado de la salud mental.
Accésit: Quesos del Principado de Asturias S.L., por su programa integral de atención al trabajador en situación de vulnerabilidad con especial dedicación a adicciones, conducta y salud emocional; y Stratesys Technology Solutions S.L., por el programa de bienestar laboral “STRATESYS EMOTIONS”.
- Sostenibilidad e integración de la prevención de riesgos laborales en las políticas materia medioambiental, social y de gobernanza (ESG).
Premiado: Caja Rural de Asturias, por el programa “Emplea Familia” que promueve activamente la inclusión de personas con discapacidad a través del acompañamiento personalizado a hijos e hijas de empleados, favoreciendo su empleabilidad y autonomía.
2. Categorías especiales de buenas prácticas:
- Comunicación pública, medios sociales e influencers en prevención y salud laboral.
Premiado: Hamza El Emrani Bajat, por su labor como influencer preventivo en LinkdedIn y a través del portal divulgativo www.informacionprevencion.com, con más de 28.000 seguidores.
- Actividad institucional en prevención y salud laboral (instituciones públicas y privadas).
Premiado: Confederación de Empresarios de La Coruña, por el proyecto “Retranca en la prevención”, una serie de contenidos que trasladan situaciones cotidianas del entorno laboral a un lenguaje humorístico basado en la retranca gallega.
- Trayectoria profesional en prevención y salud laboral.
Trayectoria profesional técnica en prevención:
Premiada: Isabel Castillo Valverde (Ametel), por toda su actividad, iniciativa y liderazgo en el sector de la prevención de riesgos laborales, reconocida por su participación institucional, su capacidad de gestión y su contribución al desarrollo de estándares y buenas prácticas en materia de PRL.
Premiado: Javier Sanz González (Deloitte), por toda su trayectoria, marcada por el liderazgo en la gestión preventiva de la salud laboral con un modelo de visión 360 grados. Su enfoque se basa en equipos multidisciplinares de alta confianza, formación continua y el desarrollo de programas de bienestar que trascienden la prevención clásica.
El acto de entrega de la IV edición de los Premios Ibermutua de Prevención de Riesgos Laborales “Eladio González Malmierca” tendrá lugar el próximo martes 17 de noviembre, en el salón de actos de la sede social de la Entidad, ubicada en la calle Ramírez de Arellano 27 de Madrid, a las 9:00 horas.
Estos galardones son un homenaje a Eladio González Malmierca, quien durante muchos años fue Director de Prevención de Ibermutua y un referente en el mundo de la prevención tanto en España, como a nivel internacional. Además de recoger su memoria y legado profesional, reflejan el compromiso de Ibermutua con la prevención de riesgos, la mejora de las condiciones de trabajo y la reducción de la siniestralidad laboral como señas de identidad de la entidad.
Además, la edición 2026 de estos premios adquiere un especial significado dado que coincide con la celebración del centenario de la Mutua, con una trayectoria destacada en el ámbito de la prevención de riesgos laborales, la seguridad y salud en el trabajo como señas de identidad de la actividad de Ibermutua, en el ámbito de sus coberturas, prestaciones y servicios.