ACCESO A EXTRANET

AMAT

  • Descubre amat
    • Quiénes somos
    • Estructura
    • Qué hacemos
    • Plan de Actividades Conjuntas
  • Qué son las Mutuas
    • Mutuas
    • Qué son las Mutuas
    • Normativa
    • Historia
  • Qué hacen las Mutuas
    • Qué hacen las Mutuas
    • Prestaciones
    • Prevención de Riesgos Laborales
    • Responsabilidad Social Empresarial
    • Las Mutuas frente al COVID 19
  • Cifras y datos
  • Actualidad
    • Noticias
    • Publicaciones
15 noviembre 2016 / Publicado en Actualidad

Union de Mutuas aborda las prestaciones de los trabajadores de almacen, agricolas, artistas y empleados de hogar

Fuente:

Analiza los sistemas especiales integrados en el Regimen General de la Seguridad Social

Union de Mutuas ha realizado, esta manana, en su sede de Paterna, un taller laboral, dirigido a autonomos, profesionales y asesores laborales, en el que ha abordado todas las prestaciones economicas del sistema de la Seguridad que la mutua gestiona como entidad colaboradora de la misma.

La Tecnica Juridica de Union de Mutuas, Miriam Planas, ha ido analizando, mediante numerosos casos practicos, las prestaciones economicas derivadas de la incapacidad temporal (IT) por contingencia profesional y por contingencia comun, la prestacion por riesgo durante el embarazo y la lactancia natural, por el cuidado de menores afectados por cancer y el subsidio por cese de actividad de trabajadores autonomos.

Planas ha distinguido las particularidades de los distintos regimenes especiales integrados en el Regimen General de la Seguridad Social, referentes a los artistas, a los trabajadores de almacen, a los trabajadores agricolas y a los empleados de hogar.

En cuanto al regimen especial integrado de los Artistas, Miriam Planas ha detallado que la base reguladora de las prestaciones sera la que resulte de dividir por 365 la cotizacion anual total anterior al hecho causante o si el periodo de cotizacion es inferior al ano se calculara con el promedio diario del periodo de cotizacion que se acredite. Ante lo cual ha insistido en que hay que tener en cuenta que estas cotizaciones son objeto de regularizaciones vencido el ano natural, y por tanto, pueden dar lugar a regularizaciones en la prestacion.

La Tecnica Juridica de la mutua ha continuado con los sistemas especiales incluidos en el Regimen General, relativos a los trabajadores de almacen y a los trabajadores agricolas, explicando sus particularidades en cuanto a los contratos fijos discontinuos y eventuales.

Tambien ha abordado las prestaciones de los empleados de hogar, quienes, ha recordado, cotizan por bases fijas que se actualizan mediante Orden Ministerial del Gobierno, anualmente, y por tanto, al ser bases fijas, su cotizacion es relativa a 30 dias por lo que, para calcular la prestacion tomaremos la base del mes anterior al hecho causante entre 30.

Mediante supuestos practicos y cuestiones de interes, Planas ha ido exponiendo como calcular la base reguladora de las prestaciones de Incapacidad Temporal por Contingencias Comunes, Incapacidad Temporal por Contingencias Profesionales, Riesgo durante el embarazo y la lactancia, Cuidado de Menores enfermos de Cancer, teniendo en cuenta las particularidades propias de cada colectivo, segun los preceptos legales contenidos en la nueva Ley General de la Seguridad Social, de 2015, que entro en vigor el pasado mes de enero.

Finalmente, la Tecnica Juridica de Union de Mutuas, se ha adentrado en las particularidades propias del Regimen de Trabajadores Autonomos, exponiendo cuestiones de interes de dicho colectivo en lo referente a todas las prestaciones, comentando tambien la prestacion por Cese de Actividad, exclusiva de dicho colectivo.

COMPARTIR:

Posts recientes

  • Marta Jiménez, nueva directora de la delegación de Fraternidad-Muprespa en Fuengirola, sustituyendo a Cristina Rivera, que pasa a dirigir la de Vélez-Málaga

    Fraternidad-Muprespa ha llevado a cabo cambios ...
  • Impulsar el talento, transformar el futuro: La apuesta de FREMAP por la readaptación profesional

    En FREMAP, Mutua Colaboradora con la Seguridad ...
  • Asepeyo alcanza los 3 millones de trabajadores protegidos y demuestra su compromiso con la sostenibilidad en su memoria del ejercicio 2024

    Asepeyo ha publicado su Informe anual – S...
Logo AMAT

Aviso legal y Política de privacidad
Política de cookies
Mapa web
Preguntas frecuentes
Contacto

Noticias
Publicaciones

© 2025. Todos los derechos reservados AMAT.

SUBIR

Utilizamos cookies propias y de terceros para analizar nuestros servicios y mostrarte publicidad relacionada con tus preferencias en base a un perfil elaborado a partir de tus hábitos de navegación (por ejemplo, páginas visitadas). Pulsa AQUI para información completa sobre nuestra política de cookies. Puedes obtener más información y configurar tus preferencias pulsando en ajustes

X
AMAT
Información básica sobre cookies

Este sitio web utiliza cookies y/o tecnologías similares que almacenan y recuperan información cuando navegas. En general, estas tecnologías pueden servir para finalidades muy diversas, como, por ejemplo, reconocerte como usuario, obtener información sobre tus hábitos de navegación, o personalizar la forma en que se muestra el contenido. Los usos concretos que hacemos de estas tecnologías se describen a continuación.

Cookies técnicas o necesarias

Son aquellas que permiten al usuario la navegación a través de la página web y la utilización de las diferentes opciones o servicios que en ella existan.

Si desactivas esta cookie no podremos guardar tus preferencias. Esto significa que cada vez que visites esta web tendrás que activar o desactivar las cookies de nuevo.

Cookies estadísticas

Son aquellas que permiten al responsable de las mismas el seguimiento y análisis del comportamiento de los usuarios de los sitios web a los que están vinculadas. La información recogida mediante este tipo de cookies se utiliza en la medición de la actividad de los sitios web, con el fin de introducir mejoras en función del análisis de los datos de uso que hacen los usuarios del servicio. Cookies de terceros

¡Por favor, activa primero las cookies estrictamente necesarias para que podamos guardar tus preferencias!

Política de cookies

Más información sobre nuestra política de cookies