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20 febrero 2017 / Publicado en Actualidad

Mutua Universal reconoce a las empresas mas innovadoras en el desarrollo de entornos de trabajo mas seguros y saludables

Fuente: MUTUA UNIVERSAL

El galardon en la categoria de Gran Empresa ha sido para Grupo PSA, seguido por Cosentino como empresa finalista.
En la categoria de PYME, Optiva Media ha sido la empresa ganadora y UTE ABI Corredor Norte la finalista.
El Premio Institucional se ha otorgado a la Federacion Nacional de Trabajadores Autonomos, ATA.

Mutua Universal, mutua colaboradora con la Seguridad Social, ha entregado este jueves en el Club Financiero Genova de Madrid los Premios Innovacion y Salud de Mutua Universal. La finalidad de los galardones, que este ano cumplen su segunda edicion, es reconocer y distinguir la labor de aquellas empresas que han demostrado un alto compromiso en el desarrollo y la promocion de entornos de trabajo mas seguros y saludables.

El ganador en la categoria Gran Empresa ha sido el Grupo PSA por la realizacion de un estudio pormenorizado de los gestos, posturas y esfuerzos que un trabajador realiza en su puesto de trabajo con el objetivo de proponer los comportamientos mas adecuados para prevenir el desarrollo de trastornos musculoesqueleticos.

Cosentino ha sido finalista en esta categoria con el Proyecto CDS (Conocimiento, Desarrollo y Salud), que ha consistido en un programa integral (transversal e integrador) de formacion en materia de seguridad y salud laboral. El proyecto, focalizado en la adecuada manipulacion y transformacion de las superficies de cuarzo y otras piedras de ingenieria, ha permitido evitar la enfermedad profesional producida por la inhalacion de polvo de silice (silicosis).

En la categoria PYME, la compania galardonada ha sido la consultoria de telecomunicaciones Optiva Media, por su programa de aplicacion de tecnicas de relajacion fisica y mental en los procesos de recuperacion del trabajo. La empresa ha desarrollado un plan de intervencion basado en sesiones de relajacion mental y fisica con el objetivo de contribuir a la recuperacion del estres laboral de sus empleados. La idea final ha sido que los trabajadores conozcan e interioricen estas tecnicas para que aprendan a desconectar de la vida laboral y mejoren su bienestar fisico y mental, asi como el poder de concentracion.

UTE ABI Corredor Norte (Alstom, Bombardier e Indra) ha sido la compania finalista en esta categoria. La empresa ha llevado a cabo procedimientos seguros para la ejecucion de trabajos en altura en el sector ferroviario (mantenimiento de senales, camaras u otros elementos en el borde de terraplenes o estructuras de la linea de alta velocidad Valladolid-Leon y Venta de Banos-Burgos). Ante el riesgo de caidas verticales de estos trabajos, la compania ha implantado un sistema de anclaje para carril ferroviario certificado segun la UNE 795:12 y ha formado al
NOTA DE PRENSANOTA DE PRENSA NOTA DE PRENSA NOTA DE PRENSANOTA DE PRENSA NOTA DE PRENSA NOTA DE PRENSA NOTA DE PRENSANOTA DE PRENSA
personal para su uso adecuado.

Se han querido reconocer mediante menciones especiales las buenas practicas presentadas por las empresas Cargo Trans Montserrat, Autopistas Espana (Grupo Abertis), Eiffage Energia, Grupo Antolin Vigo, Gonvarri Steel Services y Frinsa del Noroeste.

Asimismo, Mutua Universal ha premiado la labor de la Federacion Nacional de Trabajadores Autonomos, ATA en la divulgacion de los indicadores de siniestralidad, a traves del ‘Observatorio del Autonomo’, que fomenta de forma activa la investigacion y desarrollo de politicas innovadoras para mejorar las condiciones de trabajo de este colectivo.

Ervigio Corral, Jefe del Dpto. de Formacion e Investigacion de SAMUR Proteccion Civil ha realizado una ponencia con el titulo La cadena de la Supervivencia en la parada cardiorrespiratoria (PCR), sobre la importancia de detectar una parada cardiorrespiratoria y actuar a tiempo en los primeros 5 minutos. El Sr. Ervigio Corral es el responsable de las primeras fibrinolisis extra hospitalarias y de desarrollar un procedimiento para su aplicacion precoz.

El evento ha contado con una importante presencia institucional, con Tomas Burgos Gallego, Secretario de Estado de la Seguridad Social; Maria Eugenia Martin Mendizabal, Directora General del Instituto Nacional de la Seguridad; Carmen Casero Gonzalez, Directora General del Trabajo Autonomo, de la Economia Social y de la Responsabilidad Social de las Empresas y Luis Martinez-Sicluna, Subdelegado del Gobierno en la Comunidad de Madrid, entre otros. En representacion de Mutua Universal han asistido el Presidente Juan Echevarria Puig, quien ha dado la bienvenida al acto y Juan Guell, Director Gerente de Mutua Universal.

Tomas Burgos Gallego, Secretario de Estado de la Seguridad Social, ha destacado el papel de las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social:

Desde la Seguridad Social y desde el ambito de competencias de nuestro ministerio senalamos el esfuerzo permanente de las mutuas e intentamos hacer por estar a la altura de ese compromiso, favoreciendo desde nuestra administracion, con recursos economicos y con inversiones, las actividades de prevencion desarrolladas por diversos organismos estatales, por las comunidades autonomas, por los agentes sociales y especialmente por las propias mutuas colaboradoras de la Seguridad Social.

Desde el Ministerio de Empleo y Seguridad Social tenemos que valorar muy positivamente y apoyar decididamente fomentar la extension de una cultura preventiva en la empresa para implantarla en todos los niveles jerarquicos de la organizacion y para permitirnos no solo reducir los indices de siniestralidad laboral sino para, proactivamente, mejorar las condiciones de salud y de seguridad de nuestros trabajadores. Y es oportuno reconocer que Mutua Universal es una organizacion referente en materia de salud en la empresa, habiendo desarrollado un modelo con estrictos valores de calidad, de profesionalidad y de eficiencia.

Estamos todos absolutamente convencidos de que la labor de las mutuas no solamente tiene que ser apoyada desde las administraciones, sino que tiene que ser explicada desde las administraciones para ayudar a la sociedad a entender el papel tan importante que la colaboracion publico – privada tiene en materia de prevencion, de promocion de la salud, de la seguridad y la higiene en el trabajo. Y por eso, nuestra labor ha ido orientada, basicamente, a dotaros de un marco de estabilidad, un regimen juridico renovado actualizado y que permita proteger esa capacidad de intervencion de las mutuas. Y por eso, nuestro compromiso es que una vez aprobada la ley, ese desarrollo reglamentario este pronto en marcha

Hemos atravesado un ano 2016 muy complicado desde el punto de vista tambien de la administracion, de los poderes publicos, en especial del gobierno de Espana. Un gobierno en funciones tiene muy limitadas sus capacidades, pero ahora, una vez comenzada esta nueva etapa, tenemos que impulsar decididamente esos procesos de desarrollo reglamentario que nos ayudara a ser todavia mas eficaces, a disponer de mayores capacidades de intervencion en las decisiones del dia a dia de las empresas.

Entre los principales retos que debe afrontar el sector, el Sr Burgos ha senalado la innovacion: La empresa y la poblacion trabajadora espanola no es la misma que hace veinte anos. Debemos ser capaces de innovar y de cambiar incluso aquello que ha ido funcionando en el pasado, adecuandonos a los tiempos.

El Presidente de Mutua Universal, Juan Echevarria Puig, ha senalado que la labor de las mutuas ha sido fundamental en la historia reciente de la sanidad en Espana. Hoy, con el 95% de trabajadores protegidos, el mutualismo sigue siendo completamente necesario.

Con estos premios, Mutua Universal reafirma su compromiso con la promocion de acciones que suponen la mejora de la calidad de vida y la salud de los trabajadores.

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