MC MUTUAL, Mutua Colaboradora con la Seguridad Social, organizo una jornada informativa, junto con el Colegio de Graduados Sociales de Segovia, en la que se analizo la nueva normativa que obliga a las empresas a efectuar un registro horario de la jornada laboral de sus trabajadores y se revisaron los efectos en materia de Seguridad Social de la Ley 39/2015.
A lo largo del evento, el inspector de Trabajo y Seguridad Social, Antonio Benavides, presento los aspectos mas relevantes de esta legislacion, que tanto interes ha despertado en las organizaciones y realizo un especial hincapie en aquellas materias que mas dudas estan generando, como los efectos de su incumplimiento y el alcance de la obligatoriedad del registro a los trabajadores a tiempo completo.
Tambien despertaron gran interes, entre las mas de 90 personas que se reunieron en la Diputacion Provincial de Segovia, los cambios introducidos en el procedimiento administrativo comun de las administraciones publicas, introducidos por la Ley 39/2015.
La inauguracion del acto corrio a cargo de la directora de MC MUTUAL en Valladolid, Segovia, Avila y Palencia, Marta Freyre; y del presidente del Colegio de Graduados Sociales de Segovia, Jose Luis Benito.
