La entrega de premios de se celebro en el marco del Congreso de Calidad y Sistemas TIC (CSTIC) en Madrid, organizado por la Asociacion Espanola para la Calidad (AEC).
Fraternidad-Muprespa Mutua Colaboradora con la Seguridad Social, presento a concurso su proyecto Sistema Social de Gestion del Cambio, que pretende facilitar la implantacion de los cambios y novedades en los aplicativos y sistemas de informacion. Este proyecto tiene como destinatarios tanto a los usuarios internos de la Mutua, como a los usuarios externos que acceden a sus servicios telematicos, como son la Extranet (Area Privada) y las aplicaciones moviles.
El premio, concedido en la categoria de Mejores practicas en procesos de desarrollo de software, reconoce la adecuada gestion del cambio para colectivos tan distintos como el sanitario, administrativo, empresas mutualistas y pacientes. El Sistema Social de Gestion del Cambio ofrece un mecanismo personalizable, colaborativo y auditable, que mejora el proceso de puesta en marcha de nuevos aplicativos y su posterior evolucion.
Recogieron el premio Pedro Serrera, subdirector general de Sistemas de Informacion y Servicios; Sergi Frontons, director de Desarrollo, y Elena Iglesias, directora de Calidad.
El ambito de los sistemas de informacion de Fraternidad-Muprespa cuenta con un completo sistema de gestion, basado en el cumplimiento de las normas ISO 9001 (Calidad), 14001 y EMAS (Gestion ambiental) y 27001 (Seguridad en los Sistemas de Informacion).
