Como jefa del Departamento de Enfermedades Profesionales de Ibermutuamur, la doctora Clara Guillen ha participado en el XVI Congreso Nacional de la SETLA para senalar las claves del actual modelo preventivo en relacion con la gestion de las enfermedades profesionales. Ademas, la doctora Guillen ha puesto de manifiesto como las metodologias de prevencion de riesgos laborales estan mas orientadas al diagnostico (evaluacion) que a la accion (intervencion), ha destacado el papel de la vigilancia de la salud antes y despues del diagnostico de una enfermedad profesional y ha mostrado las dificultades en el diagnostico, en la calificacion y en la notificacion de estas patologias.
Durante su intervencion, Clara Guillen ha estructurado en cuatro ejes de analisis, susceptibles de mejora, la gestion de la enfermedad profesional. Estos son: el reconocimiento y la notificacion de la enfermedad profesional, las experiencias sobre la proteccion individual del dano, y la vigilancia colectiva.
En lo que se refiere al reconocimiento de una enfermedad profesional, la doctora Guillen ha hablado de la importancia de vincular el dano con la exposicion, ya que reconocer es esencial para prevenir y, en este sentido, el diagnostico de una enfermedad profesional es una posibilidad de actuar en el terreno preventivo.
Sobre la notificacion, la doctora Guillen ha insistido en la importancia de conseguir una notificacion fiable y ha explicado que es necesario conocer bien toda la informacion relativa a las enfermedades profesionales para planificar adecuadamente las actividades sanitarias de prevencion, asistencia y rehabilitacion destinadas a trabajadores con riesgo de desarrollar dichas enfermedades.
Guillen tambien ha hablado sobre las experiencias sobre la proteccion individual del dano, y ha indicado al respecto que la calificacion de una enfermedad profesional supone una toma de decisiones clinicas y de epidemiologia clinica aplicada.
Por ultimo, la doctora Guillen se ha referido a la vigilancia colectiva, que consiste en recoger sistematicamente y analizar informacion sobre los factores de riesgo (exposicion), los efectos para la salud (enfermedades o accidentes); observar la distribucion y la tendencia de los fenomenos de interes; identificar los problemas y evaluar o dirigir las intervenciones preventivas, ya que intervenir sobre una enfermedad en particular, contraida por un trabajador, puede contribuir a prevenir la recurrencia de esa enfermedad en otros trabajadores.
