Activa Mutua 2008 continua incidiendo en el beneficio economico y laboral que supone la prevencion de los riesgos laborales en las empresas, tambien con el proposito de convertirse en un estrecho y altamente especializado colaborador en materia de gestion de recursos humanos (RRHH).
La ultima y mas reciente iniciativa impulsada en este sentido, aborda las necesidades e inquietudes de aquellas trabajadoras que pasan por la fase de climaterio, esto es, aquella etapa pre y postmenopausica con repercusiones personales y laborales. Y es que sin ser una enfermedad, el climaterio influye en la dinamica personal, social y laboral de mujeres con edad comprendida entre los 40 y 60 anos, que pueden llegar a padecer problemas musculo-esqueleticos y alteraciones fisiologicas.
La campana no acaba aqui, tambien se extiende a los responsables de RRHH, prevencion de riesgos laborales y empresarios, ya que la mejora de las condiciones de salud de estas trabajadoras comporta una optimizacion del ambiente y la seguridad laboral, un beneficio colectivo, y la reduccion de costes laborales y economicos.
En este contexto, Activa Mutua ya organizo los pasados 13, 14 y 15 de junio, unas jornadas orientadas hacia los responsables de las empresas mas importantes de Lleida. A estas le seguiran otras tres ya mas dirigidas a trabajadoras de este perfil. La intencion es informar, asesorar y respaldar a mas de 150 empleadas.
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