- La Mutua organiza una jornada sobre comunicación positiva y difunde nuevos recursos para promover el bienestar emocional y prevenir los riesgos psicosociales en el trabajo.
- Los problemas de salud mental son ya la segunda causa de incapacidad temporal, lo que refuerza la necesidad de integrarlos en las estrategias de prevención de las empresas.
Unión de Mutuas refuerza sus actuaciones para ayudar a las empresas a prevenir los riesgos psicosociales y promover el bienestar emocional en el entorno laboral. Coincidiendo con la Semana Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo, que se celebra del 19 al 25 de octubre, la Mutua ha desarrollado nuevos recursos preventivos y acciones de sensibilización dirigidos a sus empresas mutualistas y personas trabajadoras.
Entre los nuevos materiales destaca el folleto «La salud mental también es prevención», elaborado por Unión de Mutuas para facilitar pautas prácticas que ayuden a prevenir situaciones que pueden afectar al bienestar emocional en el trabajo. El documento aborda factores como las exigencias emocionales, la sobrecarga de tareas, la incertidumbre laboral, la digitalización o las nuevas formas de organización del empleo e incorpora recomendaciones dirigidas tanto a las empresas como a las personas trabajadoras.
La iniciativa parte de una realidad cada vez más presente en los entornos laborales. Los datos de la encuesta europea OSH Pulse 2025 reflejan que el 29 % de las personas trabajadoras de la Unión Europea afirma haber sufrido estrés, ansiedad o depresión relacionada con el trabajo durante el último año. En España, el porcentaje asciende al 40 %, por encima de la media europea..
Comunicación positiva para favorecer entornos de trabajo saludables
Dentro de las actividades programadas, el próximo 29 de octubre, a las 9:30 horas, Unión de Mutuas celebrará la jornada «Comunicación positiva», impartida por las psicólogas Nuria Ramírez y Elena Traver, del Área de Psicología de la Mutua.
La sesión abordará la comunicación como una herramienta para fortalecer las relaciones laborales, prevenir conflictos y favorecer un clima de trabajo saludable, y ofrecerá pautas para desarrollar una comunicación más asertiva y eficaz en las organizaciones.
Estas actuaciones se suman a los recursos que Unión de Mutuas pone a disposición de sus empresas mutualistas a través de su Portal de Seguridad y Salud, un espacio especializado que reúne materiales divulgativos, campañas, vídeos y herramientas prácticas para apoyar la gestión preventiva de las organizaciones y promover entornos de trabajo saludables.
La apuesta de Unión de Mutuas por acercar la prevención y el cuidado de la salud emocional al entorno laboral ha sido reconocida recientemente por Foment del Treball, que ha distinguido la campaña «Asistencia emocional en el ámbito laboral» en la categoría de Comunicación de la 5.ª edición de los Galardones a las Mejores Prácticas del Sector de la Prevención de Riesgos Laborales.
El proyecto reúne diferentes recursos prácticos para ayudar a identificar situaciones de malestar emocional, ofrecer apoyo a personas del entorno laboral y fomentar el autocuidado. Entre ellos se encuentran los vídeos divulgativos «Primeros auxilios emocionales» y «Botiquín emocional», desarrollados para acercar de forma sencilla y práctica conceptos relacionados con la salud emocional y la prevención de riesgos psicosociales.
Con estas actuaciones, Unión de Mutuas continúa ampliando los recursos que pone a disposición de sus empresas mutualistas para facilitar la prevención de los riesgos psicosociales y la promoción de la salud emocional, trasladando el conocimiento especializado a herramientas prácticas que puedan incorporarse a la gestión preventiva de las organizaciones.